टाटा स्टील के लगभग 10,800 स्थायी कर्मचारियों के लिए वेतन पुनरीक्षण प्रक्रिया में तेजी आई है। प्रबंधन और टाटा वर्कर्स यूनियन के बीच वार्ता चल रही है, जिसमें 23 से 27 प्रतिशत तक न्यूनतम सुनिश्चित लाभ (MGB) की मांग की जा रही है। नया वेतन समझौता अगले माह तक संभव है।

• 01टाटा स्टील के 10,800 स्थायी कर्मचारियों के लिए वेतन पुनरीक्षण प्रक्रिया में तेजी आई है।
• 02यूनियन 23 से 27 प्रतिशत तक न्यूनतम सुनिश्चित लाभ (MGB) की मांग कर रही है।
• 03वेतन समझौते की अवधि 7 वर्ष रहने की संभावना है।
• 04कलिंगानगर प्लांट के कर्मचारियों के लिए भी समान वार्ता चल रही है।
• 05कंपनी भविष्य की चुनौतियों के लिए 10,000 करोड़ रुपये का निवेश कर रही है।

यह वेतन पुनरीक्षण प्रक्रिया कर्मचारियों के आर्थिक स्थिति को सुधारने में मदद करेगी, जिससे उनकी जीवनशैली में सुधार होगा।